Bonjour à tous,
Après vous avoir présenté le Réseau Cocagne dans notre Feuille de Chou n°156, nous allons vous parlé cette semaine du 1er engagement de la charte nationale du Réseau Cocagne, que les Jardins de Cocagne de Fleurance ont signée : la lutte contre les exclusions et la précarité en mobilisant les conditions d’un retour à l’emploi durable dans le cadre d’une activité de travail valorisante.
Le maraîchage, un support pédagogique
La mission de notre Jardin n’est pas de former spécifiquement au maraîchage, mais de l’utiliser en tant que support pédagogique et de remobilisation pour des personnes éloignées de l’emploi. Durant leur contrat, nos Jardiniers en parcours d’insertion acquièrent ou révèlent des compétences, des compétences qu’ils pourront mobiliser dans d’autres domaines d’activités (bâtiment, restauration, grande distribution...). Notre mission est de les repérer afin de les valoriser et de faciliter leur orientation.
Un accompagnement socio-professionnel renforcé
Identifier les problèmes personnels rencontrés par les personnes que nous accueillons et en évaluer régulièrement leur niveau de résolution assure une meilleure prise en compte de cette dimension sociale dans le travail.
Le Réseau Cocagne a mis en place des procédures d’évaluation des compétences professionnelles des salariés en insertion, qui aboutissent à la délivrance des attestations de compétences ainsi qu’une reconnaissance officielle par le secteur professionnel. Des outils qui permettent à de nombreux salariés de construire leurs projets professionnels.
A l’issue de leur parcours au sein d’un Jardin, près d’un Jardinier en insertion sur deux
trouve un emploi durable ou une formation professionnelle.
Retrouvez d'ailleurs le témoignage de Ludovic, ancien salarié en insertion au sein des Jardins de Cocagne de Fleurance, qui nous parle de son expérience positive et a entamé rapidement une formation après son passage dans notre structure.
Participer au débat sociétal sur le travail
Les Ateliers Chantier d’Insertion du Réseau Cocagne accueille chaque année 5 000 personnes en insertion, et amène ainsi le Réseau Cocagne et l’ensemble des Jardins à se questionner...
- Quelle est la place du travail (ou de l’activité) dans l’individualité et dans le rapport aux autres ?
- Quel est le rôle de l’insertion par l’activité économique dans l’inclusion sociale des individus ?
- Comment insérer des personnes dans une économie qui les a abandonnés ?
- Quelles sont les mutations du travail à prévoir ou à espérer pour une meilleure inclusion sociale ?
... Pour agir et (re)lancer le débat...
En 2007, le Réseau Cocagne a édité "Pour plus d’égalité entre les femmes et les hommes dans les Jardins de Cocagne’’, un guide qui recense des initiatives développées par des Jardins de Cocagne, complété en 2014 par un nouveau guide ‘‘L’égalité réelle dans les Jardins de Cocagne : un défi au quotidien’’.
Le Réseau Cocagne a aussi créé le blog “C’est quoi ce travail” et incite ainsi les acteurs mobilisés autour de la question de l’emploi, de l’insertion et du travail (professionnels, universitaires ou institutionnels), à contribuer au débat.
Cette semaine, voici les légumes bio qui composeront les paniers* des Jardins de Cocagne de Fleurance :
Panais
Pommes de terre
Radis «glaçons»
Chicorée scarole
Poivrons
Ail
Betteraves fanes
Mâche
Haricots beurre
Potimarron
+ 1 chapelet de piments forts à confectionner OFFERT :)
Pour cuisiner les légumes de votre panier, découvrez deux nouvelles recettes :
Velouté de panais aux poivrons grillés ;
Chicorée scarole à la crème.
Accédez désormais à notre dernière Feuille de Chou n°161.
Bonne semaine à tou(te)s !
* Retrouvez le contenu détaillé par type de panier dans la Feuille de Chou ;)